Alphabet Inc. rejoint d'autres géants de la technologie qui ont réduit leurs effectifs ces derniers mois.
Un nouveau géant de la technologie rejoint la réduction des effectifs, comme Meta, Twitter, Amazon et Microsoft l'ont déjà fait. Dans cette affaire, Alphabet Inc., la maison mère de Google, a annoncé le licenciement de 12 000 personnes dans le monde, soit 6 % de son effectif total.

Le directeur exécutif de Google et Alphabet, Sundar Pichai, s'est chargé de communiquer la situation aux salariés par le biais d'un mail envoyé ce vendredi 20 janvier, dans lequel il assume l'entière responsabilité de la décision .

J'ai une nouvelle difficile à partager. Nous avons décidé de réduire nos effectifs d'environ 12.000 postes , commence le texte, précisant que la mesure touchera aussi bien les salariés aux Etats-Unis que dans les autres pays. Comme il le précise, les travailleurs étrangers seront traités conformément aux lois et pratiques locales.
Ensuite, Pichai explique qu'au cours des deux dernières années, l'entreprise a connu des périodes de croissance spectaculaire qui se sont accompagnées d'une politique d'embauche qui correspond à une réalité économique différente de l'actuelle. Au dernier trimestre, l'entreprise avait atteint 186 779 employés, un chiffre qui double par rapport à 2017.

Face à ce nouveau panorama, l'exécutif souligne que pour avancer dans le développement de produits, comme les investissements dans l'intelligence artificielle, ils doivent prendre des décisions difficiles . Par conséquent, un examen rigoureux a été effectué dans tous les domaines des produits et des fonctions pour s'assurer que les personnes et les rôles correspondent à leurs priorités les plus élevées en tant qu'entreprise . Les rôles que nous supprimons reflètent le résultat de cet examen. Ils recoupent Alphabet, les domaines de produits, les fonctions, les niveaux et les régions , ajoute-t-il.

En tant qu'entreprise de près de 25 ans, nous sommes obligés de naviguer dans des cycles économiques difficiles. Ce sont des moments importants pour affiner notre concentration, remodeler notre base de coûts et diriger nos talents et notre capital vers nos priorités les plus élevées , a déclaré Pichai, réitérant que la réduction de certaines zones leur permettra de parier gros sur les autres .

Déjà en octobre dernier, dans le rapport sur les résultats de l'entreprise pour le troisième trimestre de l'année, les chiffres étaient inférieurs de 27 % à ceux de la même période en 2021.
coupe généralisée
Au cours de l'année écoulée, 1 030 entreprises technologiques ont licencié près de 155 000 employés, selon ce qui a été publié par la plateforme Layoffs.fyi , qui enregistre ce type de données. Alors que dans les 20 premiers jours de 2023, 133 entreprises ont réduit leurs effectifs de plus de 38 000 personnes.

De même, Twitter a connu une vague de départs depuis le rachat du réseau social par Elon Musk en octobre 2022. Depuis, il a entamé une série de licenciements massifs qui pourraient toucher la moitié de ses 7 500 salariés.

De son côté, le 5 janvier, Amazon a annoncé son intention de licencier plus de 18 000 travailleurs en raison de l'incertitude de l'économie.

Pendant ce temps, Microsoft prévoit de réduire ses effectifs de 10 000 personnes, soit moins de 5 % de ses effectifs, avant la fin du troisième trimestre de cet exercice fiscal ; et Mark Zuckerberg a annoncé en novembre que Meta licencierait plus de 11 000 employés, ce qui équivaut à environ 13 % de ses effectifs.